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360Grad Feedback - mobiles Endgeraet

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360-GradFactsheet

Factsheet 90- bis 360-Grad-Feedback

Bei der gezielten Weiterentwicklung von Führungskräften im Rahmen von Führungskräftefeedbacks tragen automatisierte Feedbacks zum Erfolg bei. Erfahren Sie mehr über unsere Dienstleistung in unserem Factsheet.

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Software Entwicklet Team bei der Arbeit

Feedbackautomatisierung mit Rogator

Sie möchten mit einem möglichst geringen Aufwand einer großen Zahl von Führungskräften die Möglichkeit bieten, ein 90-/180-/270- oder 360-Grad-Feedback zu erhalten? Wir unterstützen Sie bei der Durchführung und bieten Ihnen hilfreiche Tools – wie z.B. die Rog360-Feedback-Suite . Mithilfe unserer Software werden einzelne Schritte innerhalb Ihres Online-Feedbackprozesses automatisiert, sodass der organisatorische Aufwand für Sie minimiert wird.

 

Insbesondere die folgenden, zentralen Vorgänge können mithilfe unserer Software Rog360 komfortabel und automatisiert gestaltet werden.

Automatisierung zentraler Vorgänge mit Rog360

 

In großen Organisationen und insbesondere bei Unternehmen, in denen vorrangig in Projektteams gearbeitet wird, ist die Zuordnung von Feedbackgeberinnen und -gebern zu den Feedbackempfängern oftmals nicht direkt aus dem Organigramm ersichtlich. Außerdem können die Daten der Mitarbeitenden veraltet oder unvollständig sein. Es empfiehlt sich daher, die Führungskräfte bei der Auswahl geeigneter Feedbackgeber einzubeziehen.

  • Auswahl der Feedbackgeber

    Für den Auswahlprozess bieten wir technische Lösungen, die sich individuell auf Ihre Bedürfnisse adaptieren lassen, etwa mit einer Vorauswahl von Feedbackgebern oder der Option zum Hinzufügen neuer Personen usw. Die korrekte Zuordnung von Feedbackgebern zu Feedbacknehmern kann dadurch ohne viel Aufwand abgewickelt werden. Die Personalabteilung behält gleichzeitig die Übersicht und die Kontrolle über die Auswahl der Feedbackgeber.

  • Teilnehmereinladungen und Reminder

    Im Anschluss an die Auswahl der Feedbackgebenden erfolgt direkt die Feedbackphase. Allen Feedbackgebern wird automatisiert per E-Mail eine Teilnehmereinladung gesendet, die einen Link zum Feedback-Fragebogen enthält. Zu einem definierten Zeitpunkt erhalten alle Feedbackgeber und -geberinnen automatisiert eine Erinnerungsnachricht, falls sie noch kein Feedback abgegeben haben. Durch ein Live-Monitoring der Teilnahmequoten und die Option, auf Klick anonym weitere Reminder zu versenden, können Sie hohe Rücklaufzahlen erreichen.

  • Auswertung und Berichtslieferung

    Die Daten der vielen Online-Feedbacks werden direkt auf unseren zertifizierten Servern gesammelt und gespeichert. Nach dem Befragungszeitraum wird für jede Führungskraft automatisiert ein persönlicher Ergebnisbericht erzeugt und zum Download bereitgestellt. Auch hierbei lässt unsere Software verschiedene Optionen zu: Eine Zustellung des Ergebnisberichts nur an den Feedbacknehmer, an die Personalabteilung oder andere Personen sind möglich. Auch der Zeitpunkt der Bereitstellung kann flexibel angepasst werden. Gerne stimmen wir mit Ihnen im Vorfeld der Befragung den genauen Prozess ab.

Ihre Vorteile bei einem 360-Grad-Feedback mit Rogator

  • Zeitvorteil

    Rogator bietet Ihnen mit Rog360 eine eigene Software-Komponente, welche die Automatisierung der wesentlichen Prozessschritte ermöglicht. So können Sie Ihr 360-Grad-Feedback schnell und günstig durchführen. Im Vergleich zu anderen Anbietern und Dienstleistungen sparen Sie hierdurch Zeit und Geld.

  • Flexibilität

    Trotz eines hohen Automatisierungsgrades sind sämtliche Projektparameter bei einem 90-/180-/270- oder 360-Grad-Feedback mit Rogator frei definierbar: Layout und Inhalte der Berichte werden vorab ganz nach Ihren Vorstellungen erstellt, auf Wunsch auch mehrsprachig. Der Import der Mitarbeiterliste kann mit und ohne Organisationsstruktur geschehen. Die Selektion der Feedbackgeber kann durch eine Führungskraft oder die Personalabteilung erfolgen.

  • Datenschutz

    Wir legen höchsten Wert auf Datenschutz und offerieren Ihnen nach Wunsch verschiedene und flexible Anonymitätsschwellen für die Feedbackgeber-Gruppen. Zudem werden Ihre sensiblen Daten ausschließlich auf unserer zertifizierten Serverlandschaft verwaltet, wodurch der Schutz Ihrer Daten jederzeit gewährleistet und ein Zugriff durch Dritte ausgeschlossen ist.

Wir führen Ihr automatisiertes Führungskräftefeedback durch

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Anpassung an Ihre Bedürfnisse statt Standard-Lösungen

 

Während andere Feedback-Tools oftmals Standard-Prozesse oder Inhalte vorgeben, orientieren wir uns bei der Gestaltung Ihres Feedback-Prozesses an Ihren tatsächlichen Bedürfnissen und richten den Automatisierungsgrad genau danach aus. Dies betrifft alle Schritte im gesamten Feedbackprozess.

 

Unsere erfahrenen Experten erarbeiten einen fundierten Fragebogen, der zu Ihrem Kompetenzmodell und Ihren Führungsleitlinien passt. Dabei achten wir auf Qualitätsstandards und greifen unter anderem auf getestete Fragestellungen zurück. Wenn Sie bereits einen geeigneten Fragebogen entwickelt oder in der Vergangenheit bereits verwendet haben, kann dieser 1:1 für das Feedback verwendet werden.

Geschäftsleute zeigen sich was auf dem Laptop

Die automatisierte Erfassung der Feedbackgeber durch den Feedbacknehmer lässt sich ebenfalls flexibel anpassen. In der Regel bieten wir drei verschiedene Verfahren an, die wiederum unterschiedlich ausgestaltet werden können:

 

  1. Die Feedbackgeber werden komplett von der Personalabteilung vorgegeben.
  2. Die Feedbacknehmer wählen ihre Feedbackgeber vollkommen frei aus.
  3. Die Feedbackgeber werden von der Personalabteilung teilweise vorgegeben (z.B. für bestimmte Feedback-Perspektiven). Der Feedbacknehmer kann die Auswahl allerdings modifizieren und Ergänzungen vornehmen.

 

Unsere automatisierten Auswertungsroutinen werden bei jedem Projekt sowohl inhaltlich als auch gestalterisch an den jeweiligen Fragebogen des Feedbacks sowie an das Corporate Design des Kunden angepasst. Die genauen Inhalte der Ergebnisberichte stimmen wir dabei mit Ihnen ab, so dass sie exakt Ihren Bedürfnissen entsprechen.

Einblicke zur Feedbackautomatisierung mit Rogator

Rogator berät Sie individuell bei allen folgenden Fragen zur Feedbackautomatisierung

Leistungen im Überblick

  • 1. Kickoff-Workshop und Beratung

  • 2. Projektmanagement und Hosting

  • 3. Fragebogenentwicklung und methodische Beratung

  • 4. Fragebogenprogrammierung

  • 5. Erfassungsphase der Feedbackgeber

  • 6. Automatisierung der Teilnehmereinladung und Reminder

  • 7. Automatisierte Erstellung und Lieferung eines individuellen Reportings für jede Führungskraft

  • 8. Gesamtbericht

  • 9. Beratung zum Follow-up Prozess

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