360-Grad-Feedback-Tool Rog360
Die effiziente Software für Führungskräfteentwicklung
Feedback einholen, Potenziale erkennen
Rog360 ist das ideale Tool für Ihr 360-Grad-Führungskräftefeedback und eine effiziente Führungskräfteentwicklung. Mithilfe der komfortablen Oberfläche lassen sich von der intuitiven Umfrageerstellung über die Teilnehmereinladung bis zum Reporting alle Prozessschritte Ihres Führungskräftefeedbacks erstellen, verwalten und automatisieren. Zugleich gewährleistet das 360-Grad-Feedback-Tool durch das Einhalten von Auswertungsschwellen ein vertrauliches und anonymes Feedback Ihrer Mitarbeiter und Führungskräfte.
Die selektive Rollenvergabe macht das Erheben von Feedback auf allen relevanten Personalebenen (wie Vorgesetzten, Mitarbeitern, Partnern, Kunden) möglich. Im Abgleich mit der eigenen Selbsteinschätzung erhält die Führungskraft durch gezielte Umfragen ein aussagekräftiges Bild ihrer Stärken und Schwächen. Die bereitgestellten Reportings gewähren vollen „Rundumblick“ und schaffen mit der validen Datenbasis auch die Entscheidungsgrundlage für die strategische Führungskräfteentwicklung.
Ihre Vorteile mit Rog360
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Automatisierte 360-Grad-Befragung
Mit Rog360 erheben Sie Führungskräfte-Feedback effizient und komfortabel: Von der Teilnehmereinladung über die Befragung bis zur Berichtslieferung auch bei internationalen Projekten, läuft alles automatisiert ab. Optionale Reminder erinnern an die Teilnahme.
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Komfortable Bedienung
Die komfortable Bedienung des 360-Grad-Feedback-Tools macht eine mühsame Einarbeitungszeit obsolet. Im Nu sind Führungskräfte zur Befragung eingeladen und selektieren ihre Feedbackgeber für eine zielgerichtete 360-Grad-Beurteilung aus verschiedenen Rollen einfach und bequem selbst.
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Aussagekräftige Reportings
Professionelle Datenanalysen individuell aufs Unternehmen abgestimmt: Definieren Sie Inhalte und das Layout der Reports vorab frei nach Ihren Bedürfnissen. Auch eine mehrsprachige Ausgabe ist auf Wunsch möglich.
Feedback auf bis zu fünf Ebenen
Einfach und effizient
Für eine differenzierte 360-Grad-Beurteilung der Führungskräfte und Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen werden bei der Durchführung unterschiedliche Gruppen einbezogen. Rog360 berücksichtigt die zur effizienten Umsetzung von Führungskräftefeedback etablierten Indikatoren.
Durch das onlinebasierte Verfahren sparen Sie sich dabei im Vergleich zu Papierbefragungen einen hohen organisatorischen Aufwand. Dieses Verfahren ist für alle Beteiligten und v.a. für die Führungskräfte intuitiv und komfortabel durchführbar.
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Ihre Mitarbeiterliste inkl. der Organisationsstruktur laden Sie einfach und bequem per Knopfdruck hoch und legen dann Durchführungszeitraum sowie Inhalte des Fragebogens fest. Teilnehmende Vorgesetzte selektieren ihre Feedbackgeber aus verschiedenen Rollen selbst und geben parallel eine Selbsteinschätzung über ihre eigenen Kompetenzen ab.
Kombiniert mit den Fremdeinschätzungen von Mitarbeitern, Kollegen, Vorgesetzten und ggf. Kunden entsteht in den automatisiert erstellten Reports schließlich eine Beurteilung, die der Führungskraft und Personalabteilung wertvolle Ergebnisse und damit Impulse für Verbesserungen liefert.
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Diese Funktionen bietet Rog360
- Importfunktion
Import der Feedback-Teilnehmer im CSV-Format, Teilnehmerliste kann mit oder ohne Angaben der Organisationsstruktur hochgeladen werden - Rollenvergabe
Bestimmung der Feedbacknehmer und Feedbackgeber über die Oberfläche von Rog360, Eingabe von Min- und Max-Werten zur Wahrung der Anonymität und Begrenzung der Umfrageteilnehmer - Mailingfunktion
Einladung der Feedbackgeber und -nehmer über integrierte Mailingfunktion, automatisierter und/oder manueller Reminderversand - Reportingfunktion
Automatisierte Erstellung von Reports in der gewünschten Sprache. Die Ergebnisse werden Ihnen übersichtlich und leicht verständlich präsentiert. - Downloadfunktion
Download der Reports via SSL-verschlüsselter Plattform im PDF-Format
Expertenwissen
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25.04.2022Wie können Sie bei Rog360 passende Feedbackgeber gewährleisten?Das 360-Grad-Feedback wurde vor fast 100 Jahren zum ersten Mal eingesetzt. Trotz seines Alters ist es nach wie vor ein beliebtes Konzept, da es den Personen, die auf diese Weise Feedback erhalten, ein sehr umfassendes Bild ihrer beruflichen Kompetenzen, Fähigkeiten und Charaktereigenschaften ermöglicht – und das aus verschiedenen Perspektiven. Es werden Mitarbeitende, Vorgesetzte, gleichgestellte Kolleginnen […] weiterlesen...…
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20.09.2021Ist es möglich bei Rog360 den eigenen Fragebogen zu verwenden?Eine professionelle Beurteilung von Führungskräften ist essenziell, damit sich diese gezielt und strategisch gesteuert weiterentwickeln können. Gerade Nachwuchskräfte der Generation Y bzw. Z haben sowohl als Mitarbeitende als auch als Führungskräfte andere Anforderungen als etwa ältere Kolleginnen und Kollegen. Daher ist es in allen Unternehmen und Branchen wichtig, auch langjährige Führungskräfte immer wieder zu fordern […] weiterlesen...…
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Helfen Sie Ihren Führungskräften per Umfrage, das nächste Level zu erreichen: Mit Rog360 stellen wir Ihnen ein leistungsstarkes 360-Grad-Feedback-Tool zur effizienten Durchführung von 360-Grad-Führungskräftefeedbacks zur Verfügung. Sie wollen erfahren, wie unser mächtiges 360-Grad-Feedback-Tool bei Ihrem konkreten Anwendungsfall helfen kann? Nehmen Sie Kontakt auf. Unsere Experten zeigen Ihnen innerhalb einer kostenlosen und auf Ihre Anfrage individuell zugeschnittenen Online-Vorführung alle Funktionen der Software und gehen auf Ihre Fragen spezifisch ein.
Lizenzmodelle zur Nutzung von Rog360
Unsere bewährte 360-Grad-Befragungs-Suite bieten wir in unterschiedlichen Lizenzmodellen an, sodass für jeden Nutzer und für jedes Vorhaben ein geeignetes Modell zur Verfügung steht. Rog360 ist z.B. als Jahreslizenz mit verschiedenen Workshops und Zusatzleistungen erhältlich.
Gerne beraten wir Sie individuell zu unserem Leistungsangebot.
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