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Digitalisierung – das Trendthema in der Mitarbeiterforschung

25.04.2018
Industry 4.0

„Industrie 4.0“ – die nächste Industrielle Revolution?

 

Nach der Erfindung der Dampfmaschine, des Fließbandes und der elektronischen Automatisierung stehen wir, nach Aussagen diverser Experten, vor der vierten technischen Neuerung, die unsere Wirtschaft und damit unser Denken und Handeln revolutionieren wird: die Industrie 4.0, geprägt durch die digitale Vernetzung diverser Prozesse hin zu einer selbstorganisierten Produktion. Das Potenzial der Industrie 4.0 scheint immens zu sein. Transparente sowie direkte organisierte Prozesse ermöglichen einen schnellen und einfachen Informationsaustausch sowohl unter Menschen oder unter Maschinen als auch zwischen Mensch und Maschine.

 

Um dieses große Ziel erreichen zu können, gilt es, Unternehmensprozesse von ihrer analogen Existenz zu lösen und zu digitalisieren. Sei es die Kommunikation unter Kollegen, die Erfassung und Verarbeitung von Daten, die Vernetzung verschiedener Arbeitsprozesse oder schlicht die Speicherung von Informationen. All diese Prozesse müssen für eine erfolgreiche Industrie 4.0 digitalisiert werden.

 

 

Digitalisierung, der Eintritt in das Zeitalter „Industrie 4.0“ – Sind Sie bereit?

 

Dieser Prozess der Digitalisierung kann sich für jedes Unternehmen als durchaus langfristiges und kompliziertes Vorhaben entpuppen. Eine erste Bestandsaufnahme Ihres Digitalisierungsstandes ist deshalb sinnvoll, um den Ausgangspunkt und damit weitere notwendige Maßnahmen zu erkennen und in die Wege leiten zu können. Mithilfe des von Rogator entwickelten Digitalisierungs-Monitors können Sie sich einen ersten Eindruck über die Digitalisierung in Ihrem Unternehmen verschaffen und abschätzen, auf welchem Stand Ihre Digitalisierung ist. Nehmen Sie jetzt teil!

 

Bei diesem Selbstcheck handelt es sich um einen kurzen Fragebogen, dessen Bearbeitung nicht länger als 10 Minuten dauert. Der Fokus liegt dabei auf folgenden Themenbereichen:

 

  • Generelle Bedeutung der Digitalisierung für Ihr Unternehmen
  • Einstellung gegenüber Veränderungen bzw. Digitalisierung
  • Strategie und Organisation
  • IT-Infrastruktur
  • Arbeitsplatz und -abläufe
  • Produktion und Vertrieb
  • Datensicherheit

 

Durch die Beantwortung des Fragebogens erhalten Sie nicht nur ein Gefühl dafür, wie weitreichend und facettenreich das Thema Digitalisierung ist. Sie erhalten zudem am Ende eine auf Ihren Angaben basierende individuelle Auswertung, die Sie auch ausdrucken können.

Die Fragen sind bewusst relativ allgemein gehalten. Für eine genauere Analyse Ihres Digitalisierungsstandes empfehlen wir, eine entsprechende Mitarbeiterbefragung durchzuführen. Diese hat zwei wesentliche Vorteile:

 

  • Zum einen kann somit auf die in Ihrem Unternehmen individuell bestehenden Strukturen und Gegebenheiten eingegangen werden,
  • zum anderen werden Ihre Mitarbeiter direkt in den Prozess der Digitalisierung involviert.

 

Die Bedeutung des letzten Punktes ist nicht zu unterschätzen, denn Ihre Mitarbeiter sind schlussendlich die tragende Kraft in der Umsetzung der Digitalisierung. Es ist besonders wichtig, sie in den Prozess zu involvieren und zu informieren. Eine Mitarbeiterbefragung ist hierzu genau das richtige Instrument.

 

 

Fazit: Digitalisierung – der nächste Schritt in Richtung Industrie 4.0

 

Um langfristig in hart umkämpften Märkten bestehen zu können, ist es unerlässlich, technologische Neuerungen zu berücksichtigen, die zur effizienteren und innovativeren Produktion führen. Das Thema Industrie 4.0 wird uns noch länger beschäftigen und es gilt gerade jetzt, dieses Thema im Unternehmen zu etablieren. Der erste Schritt dorthin ist die Digitalisierung.
Überprüfen Sie selbst wie digital Ihr Unternehmen bereits ist. Nutzen Sie dazu den von Rogator entwickelten Digitalisierungs-Monitor.

 

Bereit für "Industrie 4.0"?

Ihr Unternehmen beschäftigt die Digitalisierung? Gerne unterstützt Sie unser Team beim problemlosen Eintritt in das Zeitalter "Industrie 4.0".

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